退缩”会不会被判为逃兵。 华灿也很吃惊，向甲方负责人上供再正常不过，但这种事一般都由“老人”经手，宋长平把盘子递给新人，动机不要太明显。 邱逸进公司后表现良好，魏景浩一定认识到他的才能，想收归己用。见他没缺点可钳制，就故意制造把柄。 他不能挑明，淡定安慰：“咱们求人办事，当然得给好处费啦，这些潜规则你也是知道的，不止我们一家这样。” 邱逸支吾：“我是知道，可摊在自己身上还是很慌。” “你是个正派人，干不了违法乱纪的事，我很理解。但下次他们再让你做类似的事，你也别拒绝得那么直接，就说自己没经验，怕表现得鬼鬼祟祟把事情办砸了，总之别让他们觉得你在装清高。” 华灿对邱逸的关注比起闫嘉盛只多不少，也担忧“完美”正对他构成妨害。 魏景浩很爱才，前提是人才必须效忠于他，若不能将其纳入管辖，才干就是此人的原罪，越优秀越会被剪除。 华灿吃准对手心理，倒是希望邱逸深入敌营当细作，可他对邱逸的了解同样透彻，想让这个人玩“无间道”除非连哄带骗。 当晚他比邱逸更难入睡，思量着此事的后果。春雨敲窗，仿佛一根根钝矬扎中头颅，害枕头受了千百次碾压。 邱逸拒绝行贿，等于失去魏景浩给他的机会，以魏景浩的作风不太可能再次尝试。他那么容不下我，怎肯让我得到一个好帮手？邱逸的厄运说不定已经开始了…… 越深的水潭越风平浪静，正如高明的领导，整天笑呵呵，砍人不用刀。 魏景浩的动作被华灿料准了，对邱逸的迫害都在潜移默化中进行。 没有任何征兆，邱逸突然接到两个老大难项目，甲方十分刁钻，进展十分艰难，可他压根没做发散联想，还认为工作难易取决于运气，遇到障碍宁肯质疑自身能力也不对指派项目的上司做恶意揣测。 沈怡连续几天加班晚归，偶尔路过一所办公区撞见他也在加班。次数一多，持续时间一长，便心生狐疑，这天发微信试探：“邱逸，闫嘉盛让你周末过来玩，有空吗？” 据说邱逸平时回信很及时，这次隔了两三个小时，想必忙得不可开交。 “对不起沈姐，我最近加班来不了。” 沈怡套话：“你们所最近很忙吗？我那晚路过你们办公室，只看到你一个人。” “是呀，经常都是我走得最晚。” “那你这几天几点下班呀？” “接到两个项目甲方要求很高，每天都搞到凌晨三四点。” “哪两个项目？” “丽景名苑和凯悦广场。” 这两个项目都是建筑一所的陈年烂账，甲方没经费投建，故意挑三拣四改设计案，设计方也懒得陪练，隔两三个月交一次修改案，双方心照不宣地拖延。 现在邱逸主动上门挨刀，恐怕领了炮灰设定。 她尚不明白宋长平等人对他的态度为何突然恶化，但很清楚自己接下来该怎么做了。 作者有话要说：感谢在2020-02-1011:28:04~2020-02-1111:08:02期间为我投出霸王票或灌溉营养液的小天使哦~ 感谢投出地雷的小天使：西蓝花、无肠公子1个； 感谢灌溉营养液的小天使：lethe.、299167781瓶； 非常感谢大家对我的支持，我会继续努力的！ 第21章 自从建筑三所在前次歌舞剧院项目上摆了乌龙,筑美董事会责令各建筑所在设计过程中必须与结构所保持密切沟通,以免再出现劳而无功的窘况。 邱逸做事严谨，丽景名苑的甲方刚点头，他立刻把设计案递到负责衔接的结构三所。 沈怡拖到下午才过目,不到十分钟派人送还，声称无法实现该方案的结构设计。 这在邱逸看来才是真正的打击。日本建筑学教育体系完备，相比国内，日本大学的建筑系毕业生都能掌握比较扎实的结构力学知识。他在做设计时已尽量考虑结构步骤的操作，理论上每个细节都过m.ＰａｒＴｓＯrＤｅＲ63.cOm