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我被系统坑在了六零 第40节


一听,就有一种完全听不懂,这东西好神奇的感觉。

    让他们对这种新的知识产生一种可远观而不好学的感觉。

    然后再细心的一点点的掰开给他们讲解。

    等这些干部们掌握了之后,一个个的顿时觉得自己好像学到了什么了不得的本领一样。

    然后苏曼再给他们讲解一个工作案例之后,这些人顿时齐齐觉得:这次培训收获好大!

    这这位妇联的苏曼同志能耐啊!

    大桥湾生产队的干部们就在下面骄傲的吹着,“这是咱生产队走出来的,厉害吧。”

    “苏干事脑子特别聪明。咱全队的人都知道这事儿。”

    “这要是没本事,当初能被程书记亲自点名要走?咱当初生产队可是准备留下她的。”

    “她走了之后,咱全队社员都不高兴了。”

    然后还故意和苏曼打了个招呼,“苏干事,今天一起回去啊。”

    苏曼笑着应了。“好嘞。”

    因为是轮流培训的,大队的所有干部,加上妇联代表,以及公社的干部们都接受了培训,培训工作一直持续了五天时间。

    五天之后,培训工作终于搞完了。

    程书记直接要求他们,以后汇报工作的时候,就用这次学到的本事,统一标准。他觉得这也属于北河特色的一部分。

    培训工作一结束,秋收工作也忙的差不多了。

    苏曼本来可以周末休息,但是想着马上要国庆节了,她准备趁着这几天将演员选出来,国庆的时候热闹热闹。所以干脆不准备休息了。

    她将选演员的事儿和郝主任说了一声,要让各地生产队这几天就汇报秋收劳模同志名单上来。

    这事儿虽然一早就是交给她了,可苏曼觉得自己还是要时刻谨记向领导汇报自己的工作进度。以表现出自己对领导的重视以及尊敬。要让领导觉得这件工作时刻在她的领导指示之下进行的。这样就不会让领导觉得下属越俎代庖了。

    郝主任见她这样积极主动工作,一脸笑,“这事儿交给你了,你自己看着办就成了。我是相信你的能力的。

    苏曼道,“不和您说一声,我这心里觉得不踏实,在您的带领下工作,我才有底气。这选人的通知,还需要您这边签发下去才能引起大家的重视呢。”

    听到苏曼的话,郝主任顿时觉得有一种责任感油然而生。“成,明天我就下发下去。你早点回去休息,这几天可辛苦你了。”

    累趴下的程晓红听到这话,扁了扁嘴。

    她都趴桌上半天了,郝主任竟然都没发现她的辛苦!

    好在苏曼没忘了她,“晓红同志这几天帮了很多忙,充分的展现出她优秀的工作能力。可惜这几天她太辛苦了,要不然我还想申请能不能让晓红同志一起协助工作呢。”

    程晓红听到这话,精神一震,立马坐直了身体,“我不辛苦。我可以协助苏曼同志工作。”

    郝主任看到程晓红这么积极,脸上更高兴了。

    觉得苏曼这同志来妇联真是好事儿,瞧瞧这吃干饭的都知道积极主动的工作了。

    很好,妇联就是需要这样的冲劲儿。

    “那晓红同志就和苏曼一起吧。”然后扫了眼丁敏和王芳,“其他同志要多和晓红同志学习。年轻人一定要追求进步。”

    程晓红难得被郝主任夸赞,脸上微微红了红,心情却很兴奋。

    王芳和丁敏:“……”

    做好了工作安排,苏曼也早早的回大桥湾生产M.partsoRdEr63.COm
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