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第426章 人事问题有争议


   这时,刘庆山咳嗽了一句,说道:“我说句题外话,咱们今天这个人事工作会议是不是太仓促了?”

    全体人员都将目光投向了刘庆山。

    黄行长也看着他,没有说话,而是在等他的后半句。

    刘庆山见自己的话引起与会者的足够重视,接着说道:“人事方面的事是大事,是不是等贺副行长回来咱们再研究不迟吧?”

    贺副行长上个月因肝病在京都一家部队医院住院治疗,已经快一个月了。

    黄行长说道:“上周我和谢董事长去京都出差,顺便去医院看望了老贺,就这个方案征求了他的意见,他表示同意,并手写了意见。”

    黄行长说着,从笔记本里抽出一张纸,递给旁边的赵京生,大家传看了一圈后,最后到了刘庆山的手里。

    刘庆山看后说道:“好吧,我也是本着对这次会议负责的态度,才提到贺副行长的,算上贺副行长,班子成员已经有两个人明确表态同意,似乎就剩下我一个人没有表态了,下面我说说我的意见……”

    肖毅心里打鼓,刘庆山似乎对行里的每项决定都有不同的意见,按说这也符合他的职务所赋予的权力,只是肖毅觉得,这种习惯性唱反调,总会让人感到不舒服。

    “我对梁红波任滨海分行行长有不同的意见。理由是,无论是经济效益还是社会效益,滨海分行都是我们全系统的排头兵,且不说梁红波的工作能力如何,就冲她是一名女同志就不合适,首先声明,我不是歧视女同志,但女同志终究有着先天的弱项,将滨海这面全行的旗帜交到一位女同志手里,我表示心里没底。”

    刘庆山说道这里不再往下说了。

    黄行长问道:“说完了?”

    刘庆山说:“我先说到这。”

    黄行长看着马处长说道:“马处长,请讲近三年对梁红波的考评情况汇报一下。”

    马处长又从文件夹里抽出一页纸,说道:“虽然每年的考评结果都公布,我在这里再次跟大家汇报一下,梁行长在全行的综合评比中,连续三年蝉联第一,五水分行的经济效益,连续多年稳步增长,增长幅度排第一……”

    刘庆山冷笑了一声说:“再怎么增长,也追不上滨海。”

    赵金生说:“老刘你不能这样说,各地经济状态不一样,不能横向比,只能纵向比,也就是自己跟自己比,五水这几年各项指标都呈增长态势,而且很稳,我们不能因为梁红波是女同志就歧视她。”

    刘庆山又说:“五水体量在那儿摆着呢,她在那里干得好,未必在滨海干得好。”

    赵金生说:“不干怎么知道?当年崔永安任滨海行长的时候,怎么没人说他未必能干好的话?”

    “你……”刘庆山缓和了一下口气,说道:“你这不是抬杠吗?难道非要我说梁红波能行这样的话吗?”

    赵金生笑了,说道:“那你也不能说梁红波不行的话呀,因为她还没有干,我们不知道她行不行?”

    刘庆山见说不过赵金生,就说:“好吧,在梁红波这个问题上,我保留意见。”

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