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第332节


?他其实听的有些懵!

    不是没听懂懵圈的那种懵,恰恰正因为他听懂了,所以才有些懵。

    他完全不明白,明明就是掏钱赞助组织一个比赛的事情,为什么从陈理嘴巴里说出来之后......就感觉那么“高大上”了呢?

    呃~好吧!邓为民并不知道“高大上”这个词儿。他只是单纯的觉得...陈理这个计划背后的弯弯绕绕也太多了吧?

    这......真的是一个大学生想出来的?

    虽然邓为民早就知道陈理在商业上的天赋,但是...这已经不仅仅只是涉及商业的领域了。

    所以哪怕邓为民早就领教过陈理的“异于常人”,此刻的他还是有些对陈理刮目相看。

    “呼~!”

    陈理吐出一个烟圈,他其实有些后悔自己的冲动。

    他应该跟邓为民约个咖啡厅什么的,再不济...也应该去出租屋聊。

    但是陈理选择了跟邓为民在马路边聊这个事,那是因为这个事情本就是他灵光一闪出来的东西。

    陈理以为这种不太成熟的想法,可能要不了几句话就能说完,具体详细的步骤还需要不断的进行构思和完善。

    可结果...他这一聊,就聊了差不多一个小时。

    “具体的一些细节,我还没有想好!”

    “你可以跟你上面那位提一提!”

    “这个事肯定不是你能搞得定的,但是如果这个事要搞...那最好是你来负责。”

    “这样的话,你不但能从分公司这个泥潭跳出去,而且对你以后的发展应该也能起到不少的帮助。”

    说道这里的时候,陈理看了看旁边的邓为民,忍不住在心里嘀咕了一句。

    “好好锻炼吧!老邓头!”

    “等以后兄弟的盘子大了...再想办法把你给弄过来!”

    第293章 玩笑而已谁不会啊?

    其实自打陈理接到系统的晋级任务之后,他就一直在寻思这任务应该怎么完成。

    所谓的左膀右臂,陈理已经给黄彪预留了一个位置。

    这哥们从一个小混混被陈理弄的浪子回头,甚至还忠心耿耿的...估计成为任务中的一员不是什么问题。

    问题...出在这第二个人选当中。

    三年时间,培养一两个合格的帮手,说容易也容易,说难...也特么挺难的。

    关键陈理不知道系统评定这个合格的帮手,到底是一个怎么样的标准。

    而且还是需要陈理培养的帮手......这就更概念了。

    怎么样才算是陈理培养的呢?

    陈理估计,只有像黄彪这样的选手...才能算是陈理培养的左膀右臂。

    所以之前陈理想把刘建给拉拢过来,可后来先是出了点小意外,然后陈理自己一琢磨,发现培养刘建似乎也不是很靠谱。

    原因很简单......刘建还是个学生啊!

    三年之后,那家伙也就才大四,而且他平时也有自己的学业,根本没那么多时间去接受陈理的“培养”!

    这也就意味着,三年之后的刘建,极有可能是不符合系统评定的“合格”帮手的。

    然后...陈理考虑了一下自己身边的这帮人,突然发现如果系统评定的标准稍微高一些的话......

    在现有的这些人当中,其实最适合的人......竟然是邓为民!

    这家伙自打和陈理“勾搭”上之后,从一个小地方分公司的负责人一跃成为了燕京地区的负责人。

    虽说这边的情况比较复杂,但是...光说邓为民的级别,那是真的升的快。

    从九七年的那个夏天到如今,满打满算也不过才一年半的时间。

    可邓为民几乎实现了好几个连跳!

    这也就是如今的雪花啤酒,实在是有些缺人才,否则的话...邓为民根本不可能“升”的这么快。

    可以说,邓为民是在一个正确的时间,遇到了正确的陈理。

    只不过...他恰好又有一个不正确的老领导罢了!

    但是这恰恰又给了陈理一个机会,一个...挥舞锄头的机会!

    如果不是如今的理想炸鸡盘子太小,陈理早就把锄头挥到邓为民的头上了。

    这哥们虽说有些保守,但是执行力相当的强,尤其适合陈理这种只会“出”主意的人。

    陈理可以借助前世的“经验”,想出一个又一个的好主意,但是......他的能力其实是有限的。

    能想出主意不代表真的能做到,所以陈理就需要一个能够完美执行他想出来的那些主意的人。

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