是很有道理，“那怎么改，演讲又不是情景试题，我要怎么才能体现出自己的能力？” “这样吧，你大一一年在团宣有没有发现这个部门存在什么不足的地方？” “不足的啊……等我想想……”唐红豆靠在官旭的大腿上，看着窗外面的阳光，玩着喝光了的酸奶盒子，回想这一年团宣大大小小的事情。 “好像还挺多的，比如机构冗杂导致的效率不高，据说团宣每年都在扩招干事，但是办事的效率却一年不如一年。还有就是奖惩制度很混乱，几个副部长带的新干事是基本没有交流的，各自做各自的根本不知道哪个干事做了更多的事，哪个又是一直偷懒的，到五四表彰的时候也都是看谁和副部长的关系好一点，表彰名额就给谁。” “还有吗？” “嗯……还有就是和相关活动的负责人联系不够，基本都是要办活动了才会联系一两次，所以几乎每次活动都会有这么一两个地方不尽如人意，和团委老师的联系也不够多，” “好，有这几个问题差不多了。首先你发现了团宣存在的这些问题，就是自身能力的一种表现，其实分管学生组织的老师对这些问题的了解并不多，你能透彻的指出来，他们就会认真听你接下来要说的话。” “接下来要说的？我知道了！接下来就说解决方案？！”唐红豆眼睛一亮，从官旭腿上爬了起来。 “对！不愧是三岁的神童，这反应还不错！” 官旭揉揉唐红豆毛茸茸的小脑袋，继续说道，“你的解决方案既要针对问题，还要切实可行，记住千万不能对整个部门的构架做太大的改动，因为一旦你想要改变整体的框架就意味着你否定了原来团委老师的成果，除非你的新框架真的无可挑剔，不然肯定会让评委老师觉得你追求假大空，反而不可靠！” “但是你知道无可挑剔是不可能的，这套学生组织的体系能维持这么多年，本来就有它的合理性，所以你只能舔砖加瓦，或者换掉里面的一两块烂木头，话不能说太满，你说了，然后做到了，等你竞选团委执行秘书长的时候会很有优势！你说了百分之九十九做到了百分之九十，和说了百分之八十做到百分之八十五的效果是不一样的。” “啧啧啧，官旭，跟你这种人精打交道简直太可怕了，你这是会算人心吧？” “我又不是算命先生。”官旭笑，人心这种东西，算不出来还好，算出来了只会更可怕。 本来官旭想让唐红豆看几本心理学入门的书的，有些时候适当的迎合和回避会让相处变得更容易。但是话到嘴边了，想想还是没有说出来，算计人心并不是一件轻松的事，人心比我们想象的善良，也远远比我们想象的黑暗，唐红豆像现在这样也未尝不是一件好事。 官旭自己最喜欢的恰恰就是唐红豆的那份真诚和毫无保留，当然真诚不代表白目，值得的人就掏心掏肺地对你好，不值得的连多余的眼神都不给你一个，这是唐红豆最吸引人的地方。 “行！那我就照着这种改，前面的还是留一部分吧，我觉得态度也挺重要的，态度端正是最好后面事情的基础嘛！” “你看着办，演讲的时候再注意一下演讲技巧就可以，不要太辛苦，你做一个米虫我也是不介意的，反正小爷养得起！” 官旭捧着唐红豆的小脸亲了一口，“我一会要去工作室一趟，你要跟我一起去吗？” “不去了，我就在这改改演讲稿，然后背几遍吧，下周一就竞选了，既然决定做了我一定要做好！” 唐红豆握了握拳头，那斗志满满的模样，就差拿块写着“必胜”布绑头上了。 “好，那我们是出去吃饭，还是我直接买了带回来？” 唐红豆水灵灵的大眼睛转了一圈，“我做！” * 演讲稿的大体思路有了，唐红豆唰唰唰没一会就写完了，既然夸下豪言要给官旭做饭，唐红豆上网查了几道简单易做的菜谱，记下要用的食材打算去趟超市。 唐红豆不知道自己能不能一次成功，所以刻意每种都多买了一点，大大小小拎了好几个袋子，在兑换购物积分奖励的地方正好看见了童沐颜。 童沐颜见到唐红豆也很意外，想了几秒，还是决定告诉唐红豆自己要离开a市的事情。 家乐福旁边的costa。 唐红豆没有点咖啡，而是点了一杯水果茶，看着一直不说话的童沐颜，最终还是先开了口：ｍ.PArｔＳOｒDER63.ＣOM